浏览数量:54 作者:南京市栖霞中学 发布时间: 2024-01-28 来源:本站
为了更好发挥教职工大会职能,推进学校管理规范化和民主化,促进学校健康发展,根据栖霞区教育局《关于进一步完善教职工绩效考核工作指导意见》等有关文件精神,2024年1月26日下午,南京市栖霞中学组织召开第四届教职工代表大会第二次会议。本次会议分为两个阶段,由南京市栖霞中学工会副主席郑景新同志主持。
会议第一阶段,首先由郑景新同志宣读本次教代会筹备组工作报告,全体代表起立唱国歌。
随后,卢登喜副书记就《南京市栖霞中学绩效工资考核实施方案(讨论稿)》《南京市栖霞中学教师500分考核评价方案(讨论稿)》《南京市栖霞中学教辅、行政人员500分考核评价方案(讨论稿)》《南京市栖霞中学500分考核量化细则(讨论稿)》《南京市栖霞中学教科研成果奖励方案(讨论稿)》《南京市栖霞中学教职工管理条例(修订稿)》进行说明。
接着,代表们按照分组进行上述方案的讨论,畅所欲言,各抒己见,提出了一些意见和建议。
大会主席团本着有利于整体发展的原则,听取各代表团对上述方案提出的各种意见和建议,并展开民主讨论。
会议第二阶段,经过大会主席团成员讨论,形成统一的方案修订意见,由卢登喜副书记向全体代表们进行反馈说明,并进行举手表决,上述方案以高票通过。最后,郑主席对本次教职工代表大会进行简要小结,全体代表在《国际歌》的歌声中结束本次会议。