• 文章标题
  • 文章摘要
  • 文章内容
  • 全文搜索
首页 » 新闻动态 » 【毅行栖中】青蓝工程启动,培育教学新力量——南京市栖霞中学召开师徒结对会议

【毅行栖中】青蓝工程启动,培育教学新力量——南京市栖霞中学召开师徒结对会议

浏览数量:149     作者:南京市栖霞中学     发布时间: 2022-10-17      来源:本站

2022年10月11日下午,秋高气爽,金风飒飒,栖霞中学召开一年一度的师徒结对会议。会议内容共有七项,由教科室张红宇主任主持。

微信图片_20221017175432.jpg

宣读新一期师徒结对名单

首先,工会郑景新主席宣读新一期师徒结对名单。

接着由上一期优秀师徒代表袁莉老师与孙文佳老师分享经验与感悟。袁莉老师提到三点:1.树信心,走好起始路;2.勤交流,缩短适应期;3.抓机会,攀登新台阶。孙文佳老师首先肯定了传、帮、带的作用,并且提到,作为“徒弟”要紧跟师父,提高教学水平。吃透教材,主动请教教学重难点,以求解决课堂中遇到的真实问题。

为青年教师做发展动员

第三项是吴玉珠副校长为青年教师做发展动员。吴校长总结了学习、目标和提升三个关键词。着重强调落实教学五认真,增强学生的学习内驱力,爱学习,爱参与。教师能够通过布置作业来得到反馈和启发,并且及时跟踪周考和月考的数据,适时调整教学策略。

颁发聘书、签字仪式

微信图片_20221017175559.jpg

卢登喜书记、胡党琴副校长、吴玉珠副校长为“师父们”颁发聘书,并进行师徒结对协议签字仪式。

班主任工作指导

随后胡党琴副校长做班主任工作指导。开学一个月以来,新教师担任班主任或班主任助手的工作。这个期间,新教师既要学习班主任的班级日常管理工作,又要学习与同行之间的为人处事方法。师父应该与徒弟唠唠心里话,多提要求,多压担子,督促新教师的快速成长。将成为有温度的老师作为目标,要做到眼里有事情,心里有学生,手上要勤快。

卢登喜书记作指导性发言

最后卢登喜书记作指导性发言。卢书记讲到教师成长要具有三个优秀的品质:踏实、谦虚和好学。争取2年站稳讲台,3-5年脱颖而出。在与师父相处和学习的过程中,要尊重师父并且主动表达。

新教师的成长是快速而稳定的,栖霞中学为新教师提供了足够宽阔的平台和充足的机会,期待青蓝工程培育出的更多新兴力量。

微信图片_20221017175716.jpg


版权所有 2021  南京市栖霞中学
地址:南京市栖霞区金尧路15号 电话:025-85763195  校长信箱:qxzxxzxx@163.com  
备案证书号  苏ICP备12062907号 
  苏公网安备 32011302320245号